又是一年就業(yè)季 江西職校這樣促就業(yè)

來源:  江南都市報     |    日期:  2024年10月29日     |    制作:  肖琳琪     |    新聞熱線:  0791-86849110

  招聘會“線下現(xiàn)場招+線上直播招”結合受青睞 “5+2就業(yè)之家”設立個性化就業(yè)指導室 利用大數(shù)據(jù)精準對接促就業(yè)

  ▲ 校園招聘會現(xiàn)場。

  一年一度就業(yè)季來臨,10月26日,在江西現(xiàn)代職業(yè)技術學院舉辦的秋季校園招聘會上,不少學子提前了解到就業(yè)信息,與用人單位近距離溝通……作為職業(yè)技術學院,如何促進學子更好地就業(yè)?連日來,記者走訪多所職業(yè)技術學院,隨著“5+2就業(yè)之家”深入校園,廣大高校為學子提供了更為周全的就業(yè)指導。文/圖 本報全媒體記者章娜

  直擊:

  校園招聘會火熱舉行

  10月26日上午,江西現(xiàn)代職業(yè)技術學院2025屆畢業(yè)生秋季校園招聘會在學院艾溪湖校區(qū)、共青產教融合基地兩個場地成功舉辦。

  招聘會吸引了比亞迪股份有限公司、南昌歐菲光電技術有限公司、益海嘉里(南昌)糧油食品有限公司等全國各地265家優(yōu)質單位參會,其中世界500強企業(yè)7家、中國500強企業(yè)12家、上市公司55家、國有企業(yè)17家、高新技術企業(yè)52家,為畢業(yè)生提供各種就業(yè)崗位,招聘需求人數(shù)1.5萬余人。

  該校畢業(yè)生小周表示:“本次雙選會參與的企業(yè)和提供的就業(yè)崗位非常多,切實給我們提供了很多就業(yè)機會,對找到自己心儀的工作充滿信心。”

  此次招聘會吸引了6700余名學子前來應聘,投遞簡歷1萬余份,98家用人單位在下午開展了專場宣講會,為畢業(yè)生詳細講解崗位的聘用要求和薪資待遇,并展開進一步面試,3000余人達成初步意向。

  值得一提的是,此次招聘會采用“線下現(xiàn)場招聘+線上直播帶崗”方式。蒂升電梯(中國)有限公司南昌分公司、江西兄弟醫(yī)藥有限公司等8家代表從企業(yè)發(fā)展、崗位要求、薪資福利、晉升通道等方面,全方位、多角度地為畢業(yè)生進行直觀立體展示,直播吸引觀看人數(shù)有近萬人次。招聘會現(xiàn)場設置了“5+2就業(yè)之家”政策咨詢、AI簡歷問診等專區(qū),工作人員耐心解答求職者的各類疑問、解讀現(xiàn)行就業(yè)政策,讓畢業(yè)生能夠更好地把握就業(yè)機遇。

  “我們提出為企業(yè)輸送現(xiàn)場工程師,可以在企業(yè)一線現(xiàn)場解決各類問題,這也是符合各大企業(yè)的人才需求。”江西現(xiàn)代職業(yè)技術學院招就處處長周亨爐表示。

  招聘會舉辦期間,江西現(xiàn)代職業(yè)技術學院召開校企合作座談會,學院黨委副書記、院長廖列法與晶澳(揚州)太陽能科技有限公司、上汽大通汽車有限公司無錫分公司等27家企業(yè)進行了深入交流。雙方圍繞高質量落實就業(yè)、開展產學研合作等主題進行了交流探討,希望通過加強校企之間的交流與合作,共同培養(yǎng)具備實踐能力和創(chuàng)新精神的高素質人才,為地方經濟和社會發(fā)展注入新的活力。

  動態(tài):

  “廠中校”新模式促畢業(yè)生“無縫”上崗

  近年來,江西省電子信息工程學校通過與企業(yè)開展“廠中校”的培育新模式,促進畢業(yè)生“無縫”上崗。

  “我們與江西美晨通訊有限公司合作的‘廠中校’項目,已經提前讓56名畢業(yè)生提前熟悉崗位了。”學院招生就業(yè)處負責人介紹,學校積極探索了“以教促產、以產助教、產教融合、產學合作”的技能人才培養(yǎng)新模式,構建了職業(yè)教育與產業(yè)發(fā)展相融互促的良好格局。學校扎根企業(yè)、進駐企業(yè),與企業(yè)共同制定教學計劃、開發(fā)實踐教材,實行師資互派共享,推動了教學模式改革創(chuàng)新;學校與企業(yè)共建產業(yè)學院,企業(yè)提供學習、住宿場所、教育教學設施設備,適時安排學生進入生產線實地學習,切實讓學生在真實的工作環(huán)境中學習實踐;學校派駐專門的指導老師跟蹤對接學生,及時解決了學生在學習、實訓、工作中遇到的疑惑和困難,為學生提供全方位的服務保障。

  11月9日,學校將舉辦一場大型畢業(yè)生就業(yè)雙選會,為畢業(yè)生搭建就業(yè)溝通平臺。“我們除了大型雙選會,還會舉行多層次專場招聘會,針對經濟困難畢業(yè)生、身心不同等的學子,邀請相應對口的企業(yè)舉行招聘活動。”學校表示,近期還會通過崗前就業(yè)意向摸排、學生就業(yè)崗前培訓、學生就業(yè)政策形勢分析、學生就業(yè)政策解讀等,了解畢業(yè)生的就業(yè)意向,通過細化促就業(yè)工作,盡可能幫助畢業(yè)生找到心儀的工作。

  特色:

  校友回校促就業(yè)帶來大批崗位

  江西工業(yè)貿易職業(yè)技術學院將于11月3日舉行一場校友專場招聘會,這是近年來,該學院促就業(yè)的一大特色。

  據(jù)江西工業(yè)貿易職業(yè)技術學院就業(yè)創(chuàng)業(yè)學院負責人曹成海介紹,此次校友企業(yè)專場招聘會預計為畢業(yè)生提供800余個就業(yè)崗位,主要覆蓋制造類、計算機類、建筑設計類、經濟貿易類、酒店商貿類等專業(yè)。

  “此次校友企業(yè)專場招聘會,我們共邀請了45家校友企業(yè)參會。參加此次校友專場招聘會的福建鄰幾便利店有限公司創(chuàng)始人就是我們學院經濟貿易系的校友胡珍燕。該公司位于福建廈門,是一家以從事零售業(yè)為主的企業(yè)。”曹成海認為,每一位校友都是母校的一張名片,都是母校精神的傳承者和發(fā)揚者,學院舉辦教育改革創(chuàng)新發(fā)展60周年校友企業(yè)專場招聘會,也是為進一步發(fā)揮學院人才資源和校友資源互補優(yōu)勢,搭建校友企業(yè)和畢業(yè)生供需對接雙選平臺,促進畢業(yè)生充分就業(yè),匯聚校友力量,為即將走出校園的學弟學妹們指引方向。

  在雙胞胎集團工作了十余年的余上錦,是從江西工業(yè)貿易職業(yè)技術學院畢業(yè)的,其從集團的基層一線工人做起,目前擔任相關部門的主管。“作為校友,我向公司人力資源部引薦,來參加這場校友招聘會,這次集團預計會為江西工業(yè)貿易職業(yè)技術學院的畢業(yè)生們提供四五十個崗位。”余上錦說道。

  關注:

  “5+2就業(yè)之家”打造個性化就業(yè)指導

  今年,不少職業(yè)技術學院在校內建成了“5+2就業(yè)之家”,進一步加大了促就業(yè)的力度,對于畢業(yè)生的就業(yè)指導更有精準性。

  曹成海表示,今年上半年學院完成了“5+2就業(yè)之家”建設工作。學院“5+2就業(yè)之家”的建立,為畢業(yè)生提供更加個性化的職業(yè)規(guī)劃、更加全面和個性化的就業(yè)服務,同時也提供了更多的崗位資源和就業(yè)機會。學院開設了就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導、職業(yè)生涯規(guī)劃等課程,并設立了職業(yè)生涯規(guī)劃咨詢室,開展職業(yè)生涯體驗周活動,幫助同學們了解自己的興趣、優(yōu)勢和職業(yè)目標,提前做好職業(yè)生涯規(guī)劃;后續(xù)將開展“1+N”促就業(yè)活動和“1+6+N”系列招聘活動,為2025屆畢業(yè)生提供就業(yè)能力服務和更多的崗位工作,在提升同學們的就業(yè)競爭力和創(chuàng)業(yè)能力的同時,更好地適應社會需求。

  江西工商職業(yè)技術學院就業(yè)處處長劉光漢介紹,學院在“5+2就業(yè)之家”設立專門的個性化就業(yè)指導室,配備專業(yè)指導教師,為畢業(yè)生提供“一對一”服務。畢業(yè)生可以根據(jù)自己的專業(yè)、興趣、求職意向等方面需求,咨詢求職技巧、簡歷制作、面試技巧等方面的問題,并獲得針對性的指導和建議。同時,“5+2就業(yè)之家”建立了豐富的企業(yè)資源庫,收錄了大量的招聘企業(yè)信息。通過與企業(yè)的合作和溝通,學校將優(yōu)質的企業(yè)資源引入到“5+2就業(yè)之家”平臺上,為畢業(yè)生提供更多的就業(yè)機會。畢業(yè)生可以在“5+2就業(yè)之家”平臺上瀏覽企業(yè)信息、投遞簡歷、了解企業(yè)招聘需求等,實現(xiàn)與企業(yè)的快速對接。該院“5+2就業(yè)之家”還利用大數(shù)據(jù)和人工智能技術,對畢業(yè)生的求職信息和企業(yè)的招聘信息進行分析和匹配,實現(xiàn)就業(yè)信息的精準推送。畢業(yè)生可以根據(jù)自己的求職意向和偏好,設置關鍵詞和篩選條件,“5+2就業(yè)之家”將自動推送符合其需求的就業(yè)信息到其手機端或郵箱,提高求職效率。

  值班編輯:范晶

  值班審核:周艷華

  值班編委:傅愛華



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